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2、突出抓好管理提升,全面提高持续竞争力。
3、深入开展管理提升活动,构建科学健康发展新机制。
4、加强管理,整改提升,建设规范化分公司。
5、在发展中促提升,在提升中谋发展。
6、建设一流团队,创造一流环境,实现一流管理,提供一流服务。
7、转变工作作风,优化发展环境,提升管理水平。
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